Кафедра маркетингу
Постійне посилання на фондhttps://repository.lntu.edu.ua/handle/123456789/63
Переглянути
4 результатів
Результати пошуку
Item type:Кваліфікаційна робота магістра, Вдосконалення маркетингового менеджменту підприємства (на матеріалах ТОВ «ШТП «Маяк»)(Луцьк: ЛНТУ, 2025-12-01) Мельник, Артем ВіталійовичКваліфікаційна робота магістра складається з вступу, трьох розділів, висновків, списку використаних джерел. Об’єкт дослідження – маркетингова діяльність ТОВ «ШТП «Маяк». Мета кваліфікаційної роботи: висвітлити теоретичні засади маркетингового менеджменту підприємства, здійснити аналіз маркетингового менеджменту ТОВ «ШТП «Маяк». Визначити перспективи розвитку підприємства та шляхи удосконалення його маркетингового енеджменту. У кваліфікаційній роботі застосовані наступні наукові методи: теоретичного дослідження та узагальнення, статичного та маркетингового аналізу, порівняння з еталонним процесом, опитування та інші. Практичне значення роботи: виконано діагностику маркетингового менеджменту ТОВ «ШТП «Маяк» та розроблено пропозиції щодо його удосконалення. Досліджено теоретичні засади маркетингового менеджменту з акцентом на його особливості в малих підприємства. Проведено аналіз складових маркетингового менеджменту ТОВ «ШТП «Маяк», визначена особливість функціонування підприємства. Обґрунтовано пріоритетні заходи удосконалення та розвитку маркетингового менеджменту ТОВ ШТП «Маяк».Item type:Кваліфікаційна робота магістра, Маркетингове забезпечення ефективного розвитку підприємства (на матеріалах ТзОВ «Лістрансбуд»)(Луцьк: ЛНТУ, 2025-12-01) Кот, Максим ОлександровичКваліфікаційна робота магістра складається з вступу, трьох розділів, висновків, списку використаних джерел. Об’єкт дослідження – маркетингова діяльність ТзОВ «Лістрансбуд». Мета кваліфікаційної роботи: висвітлити теоретичні засади маркетингового забезпечення розвитку підприємства, проаналізувати маркетингову діяльність ТзОВ «Лістрансбуд». Обґрунтувати перспективи розвитку підприємства і необхідні для цього удосконалення маркетингу. У кваліфікаційній роботі застосовані наступні наукові методи: теоретичного дослідження та узагальнення, статичного та маркетингового аналізу, порівняння з еталонним процесом, опитування та інші. Практичне значення роботи: проаналізовано маркетингову діяльність ТзОВ «Лістрансбуд» та сформовано пропозиції для її удосконалення. Висвітлено теоретичні засади маркетингу з акцентом на його особливості в малих підприємства. Проведено аналіз складових маркетингової діяльності ТзОВ «Лістрансбуд», ідентифікована особливість функціонування підприємства. Обґрунтовано пріоритетні заходи удосконалення та розвитку маркетингу ТзОВ «Лістрансбуд».Item type:Методичне забезпечення, Фахова практика(Луцьк : ЛНТУ, 2025) Лорві, Ірина Федорівна; Мар'юк, Вікторія ВасилівнаПроходження фахової практики забезпечує формування у здобувачів умінь аналізувати маркетингове середовище, розробляти та реалізовувати цифрові маркетингові стратегії, використовувати сучасні інтернет-інструменти просування, працювати з аналітичними даними, оцінювати ефективність маркетингових комунікацій та приймати обгрунтовані управлінські рішення.Item type:Наукова стаття, BEHAVIORAL TRAPS IN SUSTAINABLE BUSINESS MANAGEMENT: A MARKETING DIMENSION(Луцьк : Вежа-Друк, 2025-10-31) Kuzmаk, OlehIntroduction. In the contemporary context of globalization, energy transitions, and climate challenges, business organizations face increasing pressure to translate declarative sustainable development principles into actionable corporate practices. Despite the growing adoption of international reporting standards, such as ISSB and CSRD, the effectiveness of ESG strategies is often constrained by managerial behavioral factors and cognitive biases. Understanding these behavioral barriers is critical for enhancing the efficiency of sustainability initiatives and aligning them with corporate marketing objectives. The purpose of the article. This study aims to identify the key behavioral traps that influence the implementation of sustainable business strategies and to examine their implications within the marketing context of corporate management. The focus is on how cognitive biases and decision-making patterns hinder the adoption of ESG initiatives, affecting both organizational performance and stakeholder trust. Methods. The research is grounded in a comprehensive review of contemporary scientific literature, international regulatory frameworks, and corporate sustainability cases. Methodologically, the study employs systematization, content analysis, comparative assessment, and structural-functional analysis. This integrated approach enables the identification of cognitive biases and managerial practices embedded in marketing communications, which serve as behavioral barriers to the effective implementation of ESG programs. Results. The findings reveal that several behavioral traps are prevalent in corporate decision-making, including status quo bias, short-termism, the attitude-behavior gap, moral licensing, herd behavior, and ethical blindness. These traps reduce firms’ readiness for innovative transformations, slow down the adoption of green technologies, and undermine stakeholders’ confidence in ESG reporting. To mitigate these barriers, the study proposes a set of strategic instruments: transition roadmaps, long-term incentives for managers, transparent communication mechanisms, the cultivation of a culture of responsibility, and the application of behavioral economics principles in marketing strategies. Conclusions. Behavioral traps constitute hidden risks to sustainable business development that cannot be fully addressed through regulatory compliance alone. Effective management requires the integration of institutional and behavioral approaches, enabling companies to enhance the performance of ESG strategies, strengthen stakeholder trust, and secure sustainable competitiveness. The study highlights the critical role of marketing-oriented behavioral interventions in overcoming psychological and organizational constraints, thus fostering more resilient and socially responsible business practices.